【新周刊】认真放假，就是对妇女节最大的尊重
2019年3月8日 11:41
本文转载自新周刊（微信号：new-weekly）
为了彰显对女性的尊重，每年3月一到，各界民众都踊跃加入到妇女节名词的创新和讨论中。
女神节、仙女节、女王节、女生节、蝴蝶节（？？？）……3月8号到底该叫什么节？哪个名字最能向女性群体表忠心？
大学校园还有个莫名其妙的传统，在妇女节的前一天，男同学们要为女同学送礼挂横幅。
“女生节，多想送你们一套祖传染色体”
“今天，我们就是你的护舒宝”
……
小机灵一抖，小邪恶一露，就觉感动天感动地，我等真乃爱护女性的好男儿。甚至在职场里，仍有许多男同事保持了这个传统。殊不知，这些乱七八糟的标语，姑娘们看了内心不仅毫无波澜，甚至还有点恶心。
这边厢自嗨得轰轰烈烈，那边厢女同胞的心思，却一点都不难猜：叫什么说什么，你们开心就好，只要假期能到位，别的通通无所谓！
今天就是妇女节了，各位女同胞们，收到放假通知了吗？
《全国年节及纪念日放假办法》中规定，3月8日妇女节是“部分公民放假的节日及纪念日”，妇女可以休假半天。但在实际操作里，会在3月8日给女员工放假的，都是别人家的公司。
半天工作时间实在金贵，市面上的老板大都对它呵护至极，装聋作哑也好，福利活动也好，恨不得所有人都忘了还有放假这回事。
聊以自慰的是，时代好了，妇女能顶半边天了，女性群体没那么好糊弄了。除了实在铁公鸡的老板，大部分即使不给放假，也会搞点事情意思一下。但老板给的妇女节福利，不管是何等奇葩，你都只有商业微笑并感谢的份。
01
最怕领导突然而全面的关心
妇女节福利大军中的先锋，毫无疑问是柴米油盐类。
做电商策划的向女士表示，参加工作的第一个妇女节，公司给发了三筒大米，包装像薯片的那种，特沉特实在。跟她那个就收到一张卡片的室友比起来，她也算是有福利的人了。
唯一的问题就是，她并不会做饭，出租屋里电饭锅都没买一个，三筒精装大米弃之可惜，静静地待在角落过了期。第二年，向女士的公司没再发大米，升级成了小米、燕麦、玉米搭配的杂粮礼盒，誓将员工营养计划贯彻到底。
食用油也备受企业家青睐，一百块钱一大桶，都是领导沉甸甸的心意。此外，榨汁机、热水壶、保温杯、高脚杯、咖啡杯也不甘示弱，大概是因为领导《红楼梦》看得太多，笃信女人都是水做的。
还有部分领导，知识面比较宽广，知道妇女节的全称是“国际劳动妇女节”，劳动劳动，公司理所当然要在劳动装备上给予支持。
因此，女神专用高级海绵擦、免洗抹布十条装礼盒、智慧多功能电饭煲、精致原木锅铲、不伤手洗洁精，竞相登场。在公司领导心中，女员工就算是过节，那也是要囿于厨房与爱的嘛。
除了厨房装备，卫生间全包套餐的存在感也容不得你忽视。卫生巾作为女性身份的一大象征，常年在妇女节礼物榜上居高不下，此外，洗发水、沐浴露、身体乳、香薰蜡烛、洗衣液，一发就是一箱，致力于实现同一个公司，同一种香味。
女同事家中的毛巾和浴巾也必须实现统一，公司出面定制，优质纯棉、温柔亲肤、多色可选。如果制定礼物策略的领导恰好是个精致女孩，你还有可能会受到刺激头皮毛囊再发育的神奇木梳和无刺激脱毛膏。为了女员工的卫生状况，领导们简直呕心沥血，拼尽了全力。
02
领导的浪漫好难懂
有的领导是实用主义，有的领导则偏爱浪漫主义。上网发个帖问：“姑娘们，你们第一次收到鲜花是什么时候？”下面的回答一大片都是公司里的妇女节。
节俭的送一朵，分不清是月季还是玫瑰；慷慨的送一束，康乃馨或粉百合，抱着它去挤地铁，浑身都是母性的光辉。经常与鲜花一起出现的还有巧克力或马卡龙，瞧瞧，咱们公司的女员工，个个生活甜如蜜。
喝红酒美容养颜的话不知道是哪个商家说的，甭管女人信不信，反正领导是信的。妇女节这天，送葡萄酒的也不在少数。同类的还有苹果醋、青梅酒、养颜茶之类的，酸酸甜甜好口感，不过个妇女节，你都不知道有这么多奇奇怪怪的女性专用饮料。
网络时代，女员工防辐射大业也必须重视起来。
多肉、仙人掌，这种巴掌大小、又具有净化空气、防辐射伤害的小盆栽，天然健康，多多益善。妇女节一过，女员工办公桌上务必实现一桌一盆，远远望去一片绿意盎然，生机勃勃，干起活来都更有动力了呢。
领导可能不了解女性，但他们都学过“爱美是女人的天性”。布满谜之印花的丝巾呀，手帕呀，都体现着领导对女性之美的深刻洞察。遗憾的是，他们可能忽视了一点，女人的天性可不止爱美，还有拒绝撞衫。您给发条要么一模一样要么同款不同色的丝巾，这让全公司的女同胞怎么活？
哪怕发的是真蚕丝纯天然的神仙丝巾，也只能落个留着回家送妈妈的结局罢。
当然，也有聪明的领导既能关注爱美事业，又能绕开撞衫的雷区。豪华私人订制TONY总监妆发形象设计讲座了解一下？
这听起来倒是不错，但有个比较关键的BUG在于，公司请来教你形象设计的时尚弄潮儿，压根不考虑你长什么样。
人家好好一个东北大妞，非教我台湾最潮甜美斩男穿搭是几个意思？老娘做不到啊！
如果领导热爱传统文化，又比较豪爽大方，恭喜你，在妇女节这天，你大概率会得到古镇半日游、汉服旗袍风采、走进瑜伽文化等珍稀的机会，你内心深处那份可能自己都不知道的传统女性之美，将得到全面的发掘和展现。
在单身女性越来越多的今天，就连领导都开始把女员工当嫁不出去的老闺女一样操心，多学学穿搭泡茶，气质有了，对象自然就有了。
03
就算放了假，也不知道能玩啥
每年看着公司费心费力给准备的妇女节礼物，脸上笑嘻嘻，心里只想说：“您就别受累琢磨送什么了，简简单单放个假不好吗？”
我的一位朋友非常幸运，她公司的大老板是位女强人，穿PRADA指点江山的那种，平生最恨妇女权益被忽视。这样的企业基因下，她的妇女节竟然真的放！假！了！中午12点一到，全公司的女同胞都兴高采烈地离开了公司，那真是天特别蓝云特别白花特别香的一天。
但走出公司我朋友就傻眼了，微信问一圈，闺蜜大军没有一个放假的，看电影逛街下午茶这种群体活动，妥妥没戏。茫茫然回到家，看着因为加班几个星期都没空收拾的房间，得嘞，拖地洗衣服擦桌子，妇女节就当成劳动节过吧。
价值观前卫的互联网或新媒体一类的公司，妇女节放假的概率稍微要比其他企业大一些。但与价值观一样前卫的，还有KPI和工作量。作为新时代的好老板，假我们是一定会放的，但这不妨碍女同事们回家之后在线值班嘛。
现代社会，国际劳动妇女节的庆祝方式实在是乏善可陈，即使女性群体中，也有相当一部分人不知道妇女节是为何设立的。
旧社会的女人们，没有为自己劳动的权利，而被豢养在家中。后来她们可以离开家，通过劳动养活自己了，却并不能得到与工作付出相匹配的待遇。
1857年3月8日，美国纽约的纺织女工决定为自己争取合理权益，抗议恶劣的工作环境和低廉的薪资水平。在这之后，每年3月8日渐渐成为劳动妇女争取权益活动的日期。1908年，约有15000名妇女在纽约呼吁缩短工时、加薪并享有选举权，并喊出了那句著名的口号：“面包加玫瑰！”
在那时，劳动妇女生存状况的改善进程举步维艰，经济保障和生活质量，对女性而言，是不被允许兼得的鱼与熊掌，也是她们最强烈的渴望。
对妇女权益的重视和呼吁，还推动了俄国革命的进程：1917年3月8日，彼得堡女工罢工要求“面包、和平与自由”，轰轰烈烈的二月革命由此开始，劳动妇女们在4天后终于被赋予了选举权。
直到1922年，每年的3月8日才正式成为国际劳动妇女的节日。但在如今，这个节日的政治意味已然逐渐淡去，它显得华丽而热闹，更多被作为女性享受生活、收取礼物的物质福利日。但这些礼物，有多少与妇女权益或心愿相关，又有多少是男性群体的自我感动呢？
如今的劳动妇女，礼物可以自己买，但最简单最实在的假期，却还是需要他人来放。吃饭送礼搞活动，反正就是不放假的妇女节，我们大约已经过够了。
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