你的企业给IRD提交发薪信息了吗？数千家企业仍未提交！
2019年8月15日 10:06
新西兰先驱报中文网 Danielle 编译从四月一日起，所有雇主均须在雇员获发工资后两天内向税务局提交雇员薪酬资料，而以往雇主通常会在每月20日才提交有关资料。
这项改变是为了让税务局确保薪资款项准确无误，以及确保正确自动退税。
在税制改革四个多月后，数千家企业仍未向税务局提交发薪日信息。
在这项改革出台之前，它就招致了企业主和税务专家的批评，他们表示，这将增加工资管理的时间成本和其他成本。
IRD小企业部门主管Richard Owen表示，尽管90%的企业履行了新义务，但仍有少数企业“没有按时提交”。税务局发言人表示，其余10%包括那些没有提交报税表的企业，以及那些由于在报税期间没有支付任何薪酬因而不需要提交报税表的企业。发言人说，他们正在跟进这两类雇主，以了解他们的情况。
全新西兰大约有20万雇主。
Owen表示，税务局的分析表明，大多数未能正确提交材料的公司雇员不足5人。Owen说:“我们认为，他们未按时提交的主要原因是，他们对自己的义务缺乏认识和理解，而且认为向税务局提供必要的雇佣信息有些困难。”
Owen说，这些障碍很容易克服，并敦促企业保持与税务局的联系，以便帮助他们度过难关。他说:“大多数雇主都想做正确的事情，而我们就是来帮助他们的。”
企业可使用payroll软件提供资料，或直接进入税务局的网上服务系统MyIR。
Owen表示，直接通过MyIR进行提交，和使用软件供应商一样快，而且往往是员工人数较少的企业的首选。“在首次提交雇佣信息后，系统会根据提交的信息保留必要的信息，因此之后提交时，只需做一些调整即可。”
Owen说，貌似一些雇主也担心犯错误。“尤其是，我们听到母语非英语的一些雇主说，他们担心填不对，对某些要求填写的信息感到困惑。我们希望能缓解这些担忧。
Owen表示，大部分雇主们如此迅速地应对这一变化，做得很好。“发薪日的归档工作有了一个良好的开端。”
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