新西兰先驱报中文网Frank编译 今天（7月9日），新西兰的4000多位公务员将进行罢工，这次罢工将持续2个小时。这些公务员来自税务局和商业创新与就业部（MBIE），在这2个小时中，他们会离开办公室并走上街头，告诉人们他们罢工的原因。

罢工行动是员工和工会为达成目的而不得不使用的最终手段，这不是一项轻率的行为，尤其是在公共服务领域。新西兰的公务员通过自己的工作使得新西兰的社区变得更好、更宜居住，这次罢工的决定是在几个月的讨论、寻求解决办法无果后才做出的。

公共服务协会（PSA）全国秘书Glenn Barclay说：“我们非常不愿意采取罢工的手段，但我们的成员觉得他们别无选择。支持罢工的投票率显示了人们的沮丧情绪。”

鉴于此，那么为什么新西兰全国各行各业罢工的次数越来越多？工党主导的政府是造成这一结果的原因吗？

一些评论家认为，工会对新政府持有特别的影响力。但公务员一直是政治中立的。他们不隶属于工党，也不隶属于威胁采取罢工行动的其他主要工会。这对公务员来说非常重要，他们强烈认为，在工作中，公务员应该是政治中立的，他们的工会也应如此。

一个富有同情心的工党政府可能会鼓励工会成员采取行动，但公务员罢工却并不是因为工党政府。

工会可能会觉得工党政府更倾向于倾听他们的担忧，但目前的大部分行业的谈判行动都是在国家党政府时期开始的。John Key和Bill English当政时期，政府经常对公共服务表示蔑视，而无意义的人员配置和资源限制只会使承包商获益。

这造成了问题的根源，公务员的劳动力无法合理地满足日益增长的需求。

工党政府已经提出了就业关系的新规则，人们越来越重视集体谈判，这也带来对公共服务主管的一系列新期望。但是税务局以及MBIE显然并没有满足公务员们的期望。

税务局和MBIE的成员工作在第一线，总的来说，他们没有得到很好的报酬， 当然也没有比私营部门同行更好的报酬。

税务局的四分之一员工收入不到48,000纽币。他们是管理我们税务的人，他们的管理着政府最新提出的”家庭大礼包”福利政策中的”Working for family”和 “Best start”，他们培养新西兰的商业并推动创新者，他们确保支付子女抚养费。他们应该得到更好的报酬，今天他们会用行动来争取。

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