中文先驱专栏作家 张老师（张云腾） 今年9月美国《人口调查局》公布的数据显示，至2017年在美国的外国出生人口为4450万人（占总人口13.7%），因此，关于移民问题的研究，美国拥有全球最大的样本空间。《美国国家科学、工程及医药学院》在《移民对美国社会的融入》研究报告中如此定义「融入」：「移民成员和移民接受国家的社会之间走向相似的过程。」

在纽约的法拉盛（Flushing），一场为华人移民家庭举行的亲子关系研讨会中，多名专家指出了移民家庭普遍面临的两大难题，第一是「与孩子的沟通存在障碍」，第二是「对于子女的电脑上瘾束手无策」。如果父母是第一代移民，子女是第1.5代或第2代移民，因为「融入」的程度不同，亲子之间的矛盾往往更加尖锐，甚至演变成了人生观或价值观的对撞。

父母带着子女举家移民，父母是第一代移民。媒体常常这样子定义移民，子女的小学、中学阶段在母国完成，大学在移民国家完成学业者为「第1.25代」；小学到初中的年幼阶段随家人移民者属于「第1.5代」，英文则以1.5 Generation或1.5G表示；在侨居地出生的孩子当然是「第2代移民」；这个G的数字越大，意味着对移民国文化的融入越深。

看完了本文，如果您依然无法释怀，就请您回顾一下2018年1月27日本专栏的《「自省」和「正向思考」，移民族群的幸福快乐之道！》一文。

儿子没滚，老子自己先滚了！

这是一个1.5G移民与第一代移民的冲突故事，场景就在奥克兰。应该是10年前的事情了，一位无助的妈妈打电话给我，诉说先生和儿子经常莫名其妙地发生争执，她觉得儿子表现还好，在奥克兰大学念工程和商学双修，钢琴8级合格，就这么个三口人家，也没有生活、经济上的困难。每一次父子吵起架来，先生就连带骂她：「都是你宠坏了儿子！」

几天前两人又吵起来了，先生气得大吼：「你给我滚！」儿子没什么动静，先生气得立刻买张机票回中国去了。嘿！儿子没滚，老子倒是自己先滚了。隔了两天，先生来电话表示，儿子必须向他道歉，他才愿意回新西兰来。这位妈妈问我怎么办，我请她转告先生：「如果坚持这样子，那就不必回来了。」让他在国内沉淀一下、散散心，或许有助于想通一些事情。

当时我监护的一个中学留学生需要一位综合辅导的陪读家庭教师，和这位奥大学生面谈之后，就请他来试试看，表现还不错啊！我推测，问题应该出在爸爸，他依然迷恋中国那一套长尊幼卑的威权文化，没搞清楚儿子是第1.5代移民，洋人的文化、思维已经渗入他的价值观里头。您或许以为这是孩子的逆反心理作祟，其实孩子已经视自己为独立的个体，他需要的是理解、尊重和平等对待。

演出《儿子没滚，老子自己先滚》戏码的家庭已经再度移民去了澳洲，当然，我曾经对那位无辜的妈妈提供了一些建议，经由理性的沟通和转念，迷失的爸爸终于抓住了「回头是岸」的契机。幸福人生的到来往往只需要「一念之间」的改变，永远祝福这个曾经要你滚我滚的家庭！

三年前英国的哈里王子访问新西兰，幼儿园的小朋友们围着他，哈里王子蹲了下来，两眼平视一张张稚嫩可爱的笑颜。如果人与人之间的尊重都如此地体贴、细腻且深具同理心，多美好的境界！哈里王子蹲下来，何等迷人的肢体语言！在移民社会，第一代移民面对着比自己更加融入移民社会的新世代，学习「蹲下来」和「倾听」，应该有助于化解许多的矛盾和冲突。

在美国，移民第2代的优势渐渐消失？

美国Kansas大学在2010年公布了一份对亚裔移民的研究，以年收入的统计为指标，从第1、第1.25、第1.5到第2代，收入最高的是第1.5代。第1代比第1.5代移民少29%，第1.25代比第1.5代少了14%。第2代呢？明显地不如第1.5代，与土生土长的美国人比较也看不到优势。

Kansas大学的分析指出，综合第1.5代移民的英语能力、工作能力等因素，其薪资与白人相近，但薪资的成长在第2代之后基本上已经停滞下来，没有太大的改变。进一步以「中产阶级」来分析，第1.5代亚裔移民的低收入族群，其收入比白人的低收入族群要高。若以中产阶级的平均收入做比较，第1.5代亚裔移民依然低于白人。结论是，第1.5代移民没有比白人穷，但也没有比白人富裕。

在美国职场中被广泛讨论的「玻璃天花板现象」是第1.5代亚裔移民的罩门，他们寻求升迁的困难度较大。尽管在研发、学术与商业上，亚裔移民常常是最好的科学家、最好的执行者，在管理职位上却依旧是白人的天下。

加州州立大学Long Beach分校中国研究部的华裔教授谢天蔚指出，第2代对于父母初到新大陆的努力打拼缺乏深刻的感受，他们普遍生活在父母为他们创造的良好生活环境中，奋斗精神褪色了。而且，美国文化更加深入第2代移民的心中，读书、就业都随心所欲，甚至到了「只要我喜欢，有什么不可以」的地步，和第1代到第1.5代移民以打造经济基础为前提的心态大不相同。

洛杉矶人口普查办公室资深区域督导李邹筱玲指出，以「普通家庭平均收入」做比较，华人家庭优于美国家庭的平均值，如果家庭教育得力，华人的第2代仍可展现强劲的竞争力。

移民第2代的优势一定会渐渐消失吗？我不同意，事在人为罢了！不过，我始终认为，移民或移民的后裔想要在主流社会里与人平起平坐，一定要更加努力、更加优秀，这就是现实，要移民就得面对，没有什么值得抱怨的！

移民是大迁徙的改变，只有面对、承担、成长一途！

几位爸爸妈妈向我诉苦，要花钱让孩子随团去美国英国访问大学兼欢乐旅游，还得求他们，真是呕气到了极点。别忘了！孩子是第1.5代或第2代移民，很多事情不能由父母代为做决定。我可以理解，很多父母的想法、作为是为了要改变孩子，协助他们追求幸福快乐的人生，这也是我们移民来新西兰的初衷。不过，移民是大事情、大改变，想要改变孩子，别忽略了从改变自己开始。

在西方社会，虎妈狼爸式的教育可能危害亲子关系和家庭和谐，即使逼出了学霸型的孩子，他可能陷于高IQ、低EQ、缺乏自信、没有幽默感、没有开放心态的困境，这种性格特质使他无法发展正常的人际关系，也可能被同侪视为「异类」，势必阻碍他今后的人生发展。

第一代移民因为语言隔阂、文化差异以及对移民国家教育制度的不了解，在教养子女方面较容易陷入误区。解决之道无他，唯有多关心孩子一途，除了和孩子保持良好的沟通，更要积极参与学校的活动（如Parents’ Evening、PTA等），才能了解孩子在学校的表现和情况。例如，移民孩子在学校里容易遇到霸凌（Bullying），这是一定得伙同学校老师优先处理的事情。

移民是否会有身份认同的困扰，这个问题完全因人、因家庭而异。不论是第几代移民，当然有必要知道自己的根源在哪里，无可奈何的是，在移民家庭，根源的文化传统必然会随着时间的过去而流失，一代一代移民，与他们先祖故土的联系将越来越弱、越来越抽象。但是，他们最终认可哪种文化或生活方式，就不是别人应该操心的事情了。

移民来新西兰，我们得重新学习做父母，到底要学什么呢？从学习对孩子的理解、陪伴、倾听、沟通、尊重和支持开始吧！尤其是，成长的不能只有孩子，父母也得与时俱进，如果有一天您发现，孩子的成长比您快得多，那就是一个警讯，您的教养成效和亲子关系可能会出现问题。因为，不论伤痛与否，您都必须陪着孩子一起长大、一起走过，您和孩子才能继续完成人生的下一个阶段。

哈佛商学院教授Richard S. Tedlow以《启动你的面对力》一书慎密分析全球10大企业，告诉我们企业如何因为无法面对现实而失败，又因为学会如何勇敢面对而再创高峰。经营人生犹如经营企业，移民让我们置身于完全不同的时空里，学会了有智慧地面对，我们就学会了如何承担，孩子的教育问题将不再让我们耿耿于怀。

【本文为最新增修之版本，原发表于2015年5月30日本专栏。】

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