工签新政雇主篇:没达到这些标准?那就别想雇移民
2018年12月20日 17:02对高风险雇主或希望雇佣多个移民的雇主,政府将进行更严格的审查。
新西兰先驱报中文网 Lesley 报道 本周,商业、创新、就业部(MBIE)公布了一份雇主担保工签政策新提议,并对公众开启意见征询。
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根据新提议,雇主担保工签将采用新框架,该框架将把审查重心从移民转移到雇主身上。移民部长Iain Lees-Galloway介绍称,新雇主审查体系有助于减少移民剥削和提高所有雇主的标准。对高风险雇主或希望雇佣多个移民的雇主,政府将进行更严格的审查。
按照新框架概要,希望雇用移民的雇主,需要通过标准认证、劳务公司认证或高级认证三者其中一种。不同类型的雇主认证要求雇主达到不同的标准。
如欲申请标准认证,雇主需注意四个关键方面:
1. 不能存在这些情况:在MBIE的暂缓期(暂时不能雇用移民)名单上;曾因违反《移民法》或雇用非法移民被指控;在过去五年里曾向移民局提供错误或误导性信息;没有支付员工获批工签应获得的薪酬,等等。
2. 应当尽可能排除剥削员工的可能,如:需要给移民员工提供在新西兰的生活支持信息,让员工了解他们的权利等。雇主还应该证明他们正努力培训并提升新西兰本地员工的技能,并在培养职场新人,满足劳动力市场需求方面作出过贡献。
3. 提供良好工作环境,还要加薪。雇主应当满足移民员工特殊的健康和安全需求。当移民员工续签证时,该员工的时薪的上涨金额需至少与同期中位时薪的上涨金额持平。
4. 维护移民体系的完整性。雇主要确保欲招聘移民的工作岗位在过去12个月里没有裁员情况;需主动公开任何利益冲突的情况;获得认证后不会给移民或就业法律法规造成不可接受的风险,等等。
如欲申请劳务公司认证或高级认证,雇主则需满足更高的要求。在标准认证的基础上,移民局会加大审查力度,雇主多年的历史记录都将成为审查内容。以上四个关键方面的要求也更多也更苛刻。
MBIE表示,新框架将为合规雇主提供更多确定性,为雇主雇佣更多移民提供了快捷处理,并且拥有更好的合规流程。但它也承认,在初期大多数雇主会付出更多成本,并且程序比较繁琐;但为了满足长期目标,这样的投入是必须的。
关键问题问答
移民雇员篇:
问题1:我目前持有雇主担保工签,新政出台后,我是否需要申请新的雇主担保工签?
答:不用。在新政下,现有签证仍然有效,申请人需遵守当前签证的条件。当你需要再次申请新工签时,新政才会适用。
问题2:如果在我申请工签时,我的雇主没有根据新政得到认证怎么办?
答:你的雇主需要获得认证,才可以帮助你获批签证。如果你的雇主没有成功认证,他们就不能支持你的签证申请。
问题3:如果我的雇主失去了认证,我能不能更换雇主?我是否可以为没有获得认证的雇主工作?
答:如果你的雇主没有获得认证或被撤销认证,你可以继续为这个雇主工作,直到你的当前签证到期为止。你可以随时更换雇主,但需要根据你的工作性质申请修改你的现有签证的条件,或申请新签证。你的新雇主必须是获得认证,经批准可以雇用移民的雇主。可能需要根据具体情况进行劳动力市场测试。
问题4:在新政下,我的工签是否会要求我在签证有效期内为同一雇主工作?
答:会的。但是,如果你的新雇主获得了认证,可以招聘移民,那么你可以为新雇主工作,你需要提交申请,修改你的签证条件。
问题5:我正打算申请工作转居留签证,新政会对我有什么影响?
答:如果你已获得“人才(认可雇主)”或“长期技能短缺名单职业”类别的工作转居留签证,你仍可以申请居留,前提是您仍符合这些政策的要求。一旦新的雇主担保工签框架开始实施,现有的政策也不再适用。
问题6:我目前正从事时薪低于25纽币的中等技能工作。但是在新政下,我的工作会被认定为低技能工作,我会受到怎样的影响?
答:在你的现有工签到期前,该签证上的条件仍然适用。在你申请下一个签证时,移民局会根据新的薪酬门槛进行评估,你的新签证上的条件会反映你的工作技能水平。
雇主篇:
问题1:在没有获得认证的情况下,我可不可以雇佣持有打工度假签证或者其他签证(非雇主担保工签)的移民?
答:可以,本次拟议的新政仅针对雇主担保临时工作签证。
问题2:如果我有很久时间不需要招聘移民员工,我可以把认证的有效期往后推吗?
答:不可以。认证有效期只在指定的时间段内有效,不能顺延。
问题3:申请认证的流程耗时多久?
答:耗时长短取决于许多因素,包括移民局在特定时间需要的时间、雇主是否提供足够的信息以及雇主想申请的认证类型。例如,在目前的政策设置下,雇主认证可能需要最长三个月的时间,大多数情况下都比这个时间短。
问题4:如果我在申请认证中没有提供正确的信息会怎样?我可以提供补充材料还是需要重新申请?
答:如果申请材料不完整或不充足,移民局将要求雇主提供进一步的信息,如此会延迟申请的处理时间。如果移民局已决定拒绝申请,雇主就需要提交新申请。
问题5:在续期时,前一份雇主认证可以自动转移吗?
答:详情将在最终决定宣布时公布。
问题6:根据我雇佣的移民员工人数或我每年帮助办理的签证数量,我需要获得更高标准的认证吗?
答:如果你要在12个月里帮助办理6份或以上工签,你需要获得更高标准的认证。
问题7:如果我是有达成协议的行业的雇主,我能在没签署协议的情况下招聘移民吗?
答:如果雇主所在行业存在协议,雇主如需招聘移民从事行业协议中涉及的工作,该雇主有义务签署协议。
问题8:在我的认证申请仍在处理期间,我可以放招聘广告,组织移民面试吗?
答:可以,你可以发招聘广告。但是,如果你没有通过认证,在帮助员工办理工签时会被拒签。
问题9:费用会如何变化呢?
在当前政策下,大多数情况移民会承担签证申请的费用。但在新政确定后,签证申请的部分费用将从移民转移到雇主身上。按照拟议的指示,移民需缴纳的申请费将从440纽币到580纽币减少至300纽币左右,雇主则支付剩下的费用。此外,雇主在新框架下申请认证的费用或将为600纽币(标准认证)和2000纽币(高级认证和劳务公司认证)。
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